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红色文化在我省干部教育培训中的重要作用

热度0票  浏览228次 时间:2020年11月20日 15:51
李顺红 / 中共普安县委党校
摘 要:红色文化是一种先进的政治文化,在干部教育培训中具有教化、凝聚、规范、导向、激励等作用。在当前形势下,高校弘扬红色文化教育,对做好我省干部教育培训工作有着深远的影响和重要的现实意义。
关键词:红色文化;干部教育;培训
红色文化蕴涵了党在长期领导中国革命与建设的伟大实践中所创造和积累的丰富历史经验,包括重要革命纪念地、纪念物、标志物等实体及其所承载的革命历史、革命精神等。
其中包含的革命历史、革命传统精神和党的理想信念等都是对干部开展思想政治教育的独特资源,是加强党性修养的丰富素材。
一、红色文化教育在干部培训中的作用
红色文化资源具有独特的“教化”功能。在全国各地丰富的红色文化资源中,随处可见革命先烈在困难与失败面前的坚定信念,在诱惑与酷刑面前的坚贞不屈,在误会与委屈面前的任劳任怨,在群众与同志面前的尽责履职。挖掘和运用好这些革命传统资源,具有十分重要的“教化”作用。我省干部需要学习他们先人后己、舍身忘我、淡泊名利的高尚情操;学习他们践行党的宗旨、发扬优良作风,始终保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的伟大精神;学习他们在处理矛盾时的昂扬斗志和革命激情,在应对复杂环境和风险挑战时的机智与坚韧。
(一)红色文化具有导向功能
理想信念是一种追求,也是前进的动力,拥有了理想信念,人生才有了不断追求的目标。在干部教育培训中,实施红色文化教育,可以促使党员干部形成良好的人生观、价值观、世界观。红色文化融入了革命先辈的坚定、执着、忠诚等理想信念,因此在干部培训中渗透红色文化教育可以指引其形成正确的三观。
(二)红色文化具有激励的功能
红色文化中有许多积极的情感,包括战友之情、军民鱼水情、同志之情,通过有效地开设红色文化教育,可以使党员干部更好地感知这些宝贵、真挚的情感,从而使他们在思想上得到陶冶,情操上得到升华,内心深处得到真正的净化,从而激励干部为社会的可持续发展贡献自己的光和热。
二、红色文化教育在我省干部教育培训中的措施
(一)树起来:全力营造良好的环境氛围
要充分利用新媒体宣传、学习。近距离接受爱国主义教育,感受先烈风范,重温入党誓词,缅怀先烈,找寻红色印记,听讲革命故事,瞻仰伟人,这些活动更能增强红色文化教育的整体感知。同时进一步探索和实践推进红色文化教育进校园的载体创新。在开展对干部的思想政治教育中,如何让红色文化教育成为前沿阵地?笔者认为,可以一方面加大建设和开发红色文化资源力度,另一方面有针对性地运用红色文化资源,让干部能感同身受地领悟其背后的精神财富。
(二)引进来:积极探索实践教学模式
塑造干部思想政治素养的另一个重要因素就是培训实践,它是干部思想政治教育过程中不可忽视的重要环节。我省有着丰富的红色资源,我们可以将各地区爱国主义教育基地的“红色资源”引入干部的教育培训中。
1. 定期引入红色文化教育展览,如可以进行“党史展”,周期可以是每月一次,也可以是一季度一次等,形成定制,同时组织干部撰写“红色展览”观看心得感受。除此之外,可以定期举行演讲比赛、红色征文比赛、党史知识竞赛,以丰富的形式,把党性、党章渗透到干部群体中。通过精心的组织,合理的安排,加之有效的实践教学模式,这些不仅能使干部在耳濡目染中感受文化熏陶,还可以使干部真正深入学习优秀先辈的崇高精神,从而让革命人物的奋发精神激励干部在往后的道路上继续前进。
2. 在党组织的领导下,可以通过定期举办红色文化讲座、开展各项志愿服务、举办红色文化知识竞赛等多种形式的红色活动,让干部得到有效地锻炼,长此坚持下去,将会对干部的思想政治引领起到重要作用,成为培养优秀的党员干部的摇篮。
(三)走出去:深入开展有效的服务活动
在干部教育培训过程中,要理论学习与实践相结合,定期组织干部参观红色教育基地。立足我省红色资源丰富的优势,可以提前与爱国主义教育基地联系,开展社会实践活动。
通过实地参观、考察、现场教学、座谈、访问、服务等形式多样的实践活动,近距离体验“红色”,突出爱国主义教育、时代精神教育和党性教育,开拓共建教育基地,开展干部志愿服务活动,以实际行动服务基层、奉献社会,在社会实践过程中增强对红色文化育人效果的切身感受,充分把握并挖掘红色文化的实践育人效能。
三、结语
在社会主义文化建设中,红色文化是先进文化的重要组成部分,它蕴含着中华民族伟大的民族精神,并囊括了中华民族最深厚的历史文化内涵。拥有着丰厚历史积淀的红色文化承载着我们党波澜壮阔的革命史、艰苦卓绝的斗争史、可歌可泣的英雄史,为中华民族的伟大复兴提供了强大的精神支撑。深度挖掘红色文化中蕴含的深厚文化价值,既有利于实现社会主义核心价值体系,又能够使干部群众树立正确的思想政治价值观,对提升其思想政治教育实效性具有重要作用。加强和改进我省思想教育工作任重而道远,负责培训的教育工作者需要认真钻研,不断学习,积极总结,扎实做好工作,并结合实践灵活运用。坚持“导之以理、动之以情、感之以形、育之以境、持之以恒”的有机结合,充分运用红色文化资源,积极探索一条适合党员干部群众思想教育培训工作行之有效的新路子。
参考文献:
[1] 王 进 .2016《浅析红色文化在党员干部思想政治教育中的应用》,《重庆科技学院学报》(社会科学版)第 3 期。
[2] 陈联娇、张 燚 .2016《浅析红色文化与党员干部思想政治教育》,《青年与社会》第 9 期。
[3] 任世强、杨裴羿 .2013《党员干部党性教育中的红色文化应用研究》,《统计与管理》第 10 期。
[4]魏法汇.2017 《红色文化在党员干部教育培训中的独特作用》,《人民论坛》第 10 期。
[5]陈 磊.2018《新形势下如何创新党员干部的教育途径》,《湖北函授大学学报》第 3 期。



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